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企業(yè)名稱(chēng)：山東半島線纜有限公司

電話：0535-8621134

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Q Q ：1653178622

網(wǎng)址：kwdrapes.com

地址：山東省龍口市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)通海路

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  • 半島線纜，順利通過(guò)許可證審查！

    熱烈祝賀山東半島線纜有限公司順利通過(guò)生產(chǎn)許可證工廠審查！這意味著我們的產(chǎn)品具備了更高的資質(zhì)，客戶(hù)有了更好的保障，半島品牌，一路上不斷進(jìn)取，從未讓您失望，不忘初心，砥礪前行！
    發(fā)布時(shí)間：2019-06-21   點(diǎn)擊次數(shù)：168

  • 領(lǐng)導(dǎo)管得狠，員工能力猛（深度好文）

    在我們常規(guī)的認(rèn)識(shí)里：脾氣好，工作做得差不多就行的領(lǐng)導(dǎo)才是好領(lǐng)導(dǎo)；對(duì)人對(duì)己都比較狠、要求嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)都是壞領(lǐng)導(dǎo)。而無(wú)數(shù)證據(jù)表明，“壞領(lǐng)導(dǎo)”領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝過(guò)“好領(lǐng)導(dǎo)”！請(qǐng)看最近超
    發(fā)布時(shí)間：2019-06-11   點(diǎn)擊次數(shù)：151

  • 【企業(yè)執(zhí)行力差——8個(gè)“缺不得”】

    1、管理缺目標(biāo)，員工做起來(lái)茫然；2、管理缺計(jì)劃，員工做起來(lái)很忙碌；3、管理缺培訓(xùn)，員工不知道如何做；4、管理缺流程，員工做起來(lái)不順暢；5、管理缺激勵(lì)，員工做好做壞一個(gè)樣；6、管理缺方法，員工做起來(lái)事倍而功半；7、員工缺激勵(lì)，員工沒(méi)有干勁；8
    發(fā)布時(shí)間：2019-05-16   點(diǎn)擊次數(shù)：196

  • 賺錢(qián)企業(yè)與值錢(qián)企業(yè)

    賺錢(qián)企業(yè)與值錢(qián)企業(yè)是兩種不同類(lèi)型的企業(yè)，賺錢(qián)企業(yè)以利潤(rùn)為中心，為前向利潤(rùn)，主要關(guān)注當(dāng)前企業(yè)利潤(rùn)；值錢(qián)企業(yè)以?xún)r(jià)值為中心，為后向利潤(rùn)，主要關(guān)注增加企業(yè)現(xiàn)金流，包括當(dāng)前和未來(lái)的現(xiàn)金流。唯有現(xiàn)金流源源不斷，持續(xù)利潤(rùn)是必然結(jié)果?！韭殘?chǎng)精英有2種毛病必
    發(fā)布時(shí)間：2019-05-16   點(diǎn)擊次數(shù)：146

  • 【管理是一門(mén)心理學(xué)，干的是良心活】

    干管理不容易，切忌6心：1、私心，必讓你威信掃地；2、貪心，必讓你立場(chǎng)錯(cuò)亂；3、妒心，必讓你喪失理智；4、偏心，必使團(tuán)隊(duì)內(nèi)訌；5、疑心，必使同伴離散；6、粗心，必然功敗垂成。干管理需要的是公心、恒心、耐心、細(xì)心、小心、操心?！竟芾韴F(tuán)隊(duì)的”法
    發(fā)布時(shí)間：2019-05-16   點(diǎn)擊次數(shù)：156

  • 【管好離自己近的人】

    真正懂管理的人，不是事必躬親而是管理好離自己最近的人，再通過(guò)他們?nèi)ス芾砥渌恕Ｒ粋€(gè)高層領(lǐng)導(dǎo)無(wú)需去考慮那些瑣碎的枝節(jié)問(wèn)題，只需抓住問(wèn)題關(guān)鍵就可以了。習(xí)慣埋頭瑣碎的人，其敬業(yè)精神固然可嘉但并不是個(gè)優(yōu)秀管理者。管好離自己最近的人才是精明的管理之道
    發(fā)布時(shí)間：2019-05-16   點(diǎn)擊次數(shù)：136

  • 半島線纜，給你別樣的景致

    不論您以什么身份，每當(dāng)您來(lái)到半島線纜公司，熱情的服務(wù)和院子里的花兒都會(huì)成為一道亮麗的風(fēng)景線，4月的尾聲，五一勞動(dòng)節(jié)的來(lái)臨，這些花兒都會(huì)在風(fēng)中向您致意，有粉粉嫩嫩的桃花、黃色生機(jī)勃勃的已經(jīng)迎春花以及淡麗雅致的芍藥，值
    發(fā)布時(shí)間：2019-05-02   點(diǎn)擊次數(shù)：174

  • 半島線纜為殘疾人提供一個(gè)溫暖的家

    半島線纜有限公司作為一家福利性企業(yè)，多年來(lái)結(jié)合公司生產(chǎn)情況，安置有勞動(dòng)能力的殘疾人進(jìn)行就業(yè)，鼓舞殘疾人志氣，自力更生；在殘疾人來(lái)應(yīng)聘時(shí)，能夠事無(wú)巨細(xì)的斟酌具體殘疾情況，深入了解殘疾人家庭狀況，切實(shí)站在殘疾人角度出發(fā)，為其提供了一個(gè)就業(yè)、生活
    發(fā)布時(shí)間：2019-04-13   點(diǎn)擊次數(shù)：159

  • 做好了這四點(diǎn)就做好了一名管理者

    做好了這四點(diǎn)就做好了一名管理者從第一次成為管理者，包括后來(lái)做了一次“空降”管理者，到目前做到人力資源總監(jiān)，深知管理者角色轉(zhuǎn)變和自身價(jià)值提升的不容易。今天我就這些年的工作心得和經(jīng)驗(yàn)，和大家一起分享一下。期望通過(guò)這篇文章可以讓新晉升的管理者少走
    發(fā)布時(shí)間：2019-04-08   點(diǎn)擊次數(shù)：165

  • 半島線纜有限公司積極學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取

    2019年3月16日上午，有幸邀請(qǐng)到龍口市優(yōu)秀專(zhuān)家孫律師，對(duì)公司職能部門(mén)員工進(jìn)行法律相關(guān)培訓(xùn)，以不斷提升半島線纜員工素質(zhì)為前提，在學(xué)習(xí)的道路上，踏實(shí)創(chuàng)新，開(kāi)拓進(jìn)取，始終堅(jiān)持一分耕耘，一分收獲，學(xué)無(wú)止境，不斷攀登，
    發(fā)布時(shí)間：2019-03-18   點(diǎn)擊次數(shù)：213

  • 半島線纜車(chē)間晨會(huì)學(xué)習(xí)

    半島線纜有限公司張總、戰(zhàn)主任、呂主任、寧主任帶領(lǐng)車(chē)間全體員工進(jìn)行晨會(huì)學(xué)習(xí)，張總總結(jié)了生產(chǎn)中存在的問(wèn)題和注意事項(xiàng)，戰(zhàn)主任進(jìn)行了生產(chǎn)工作安排，呂主任強(qiáng)調(diào)了安全和衛(wèi)生的重要性，寧主任通過(guò)分享文章《好員工，請(qǐng)用業(yè)績(jī)證明你的存在》，為員工工作發(fā)展指引
    發(fā)布時(shí)間：2019-03-10   點(diǎn)擊次數(shù)：185

  • 半島線纜2019年新員工安全培訓(xùn)正在進(jìn)行時(shí)...........

    新的一年，新的期望，2019年，半島線纜在加大生產(chǎn)的同時(shí)，更加重視安全，把安全放在首位，在我們的新工人進(jìn)入車(chē)間前，務(wù)必踏實(shí)到位的進(jìn)行安全培訓(xùn)，讓安全意識(shí)深入人心，安全意識(shí)時(shí)刻繃緊，安全責(zé)任重于泰山，對(duì)員工負(fù)責(zé)，對(duì)生
    發(fā)布時(shí)間：2019-03-04   點(diǎn)擊次數(shù)：168
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